Globale KI-investeringer doblet på ett år

Mathias Kaastad Magnus
Journalist iNyheter
Publisert 1. oktober 2026 | 16:22

Selskaper verden over har mer enn doblet investeringene i kunstig intelligens på litt over ett år, samtidig som få har etablert nødvendige kontrollmekanismer for KI-agenter. Det viser en ny analyse fra Boston Consulting Group (BCG).

BCGs Applied AI Index 2026 bygger på svar fra over 1300 toppledere i mer enn 20 bransjer. Selskapene bruker nå i gjennomsnitt 3,3 prosent av omsetningen på KI, mot 1,7 prosent for litt over ett år siden. Over 80 prosent av investeringene ligger utenfor IT-avdelingene.

– KI-investeringene har doblet seg på under ett år, og mesteparten av dem ligger ikke lenger i IT-budsjettet, sier BCG-partner Michael Grebe til NTB.

Vil snart ta selvstendige beslutninger

Samtidig planlegger 42 prosent av selskapene å la KI-agenter ta selvstendige beslutninger innen 2030. Bare 5 prosent har i dag alle kontrollmekanismene BCG mener er nødvendige. Det omfatter blant annet tydelig tilsyn, mulighet til å reversere beslutninger og sikkerhets- og kostnadskontroller.

Ifølge analysen henter selskaper som har etablert alle kontrollene tre ganger så mye verdi fra agentbasert KI som selskaper med bare én kontrollmekanisme. BCG peker samtidig på at virksomheter som både har en tydelig KI-strategi og lykkes med å integrere teknologien i kjernevirksomheten, skaper fem ganger så mye verdi som selskaper som mangler begge deler.

Påvirker arbeidsmarkedet

Utviklingen ventes også å påvirke arbeidsmarkedet. Selskapene i undersøkelsen forventer en bemanningsreduksjon på 10–15 prosent innen 2030 som følge av KI. Samtidig ventes andelen ansatte i dedikerte KI-roller å øke fra 7 prosent i 2026 til 22 prosent i 2030.

– Selskapene som ligger i front omskolerer folk og bygger dedikerte KI-roller i stor skala, sier BCG-partner Amanda Luther.

BCG opplyser at de mest modne selskapene allerede omskolerer sju av ti ansatte. Analysen peker dermed på at KI ifølge selskapenes egne forventninger både kan redusere bemanningsbehovet og samtidig føre til omfattende endringer i arbeidsoppgaver og kompetansebehov.

mest lest